بایگانی/آرشیف روزانه: ۱۵ دی ۱۳۹۸

ارزیابی عملکرد پازل گمشده کسب و کارهای این روزها

تحلیل و ارزیابی عملکرد

ارزیابی عملکرد در تسهیل اثربخشی سازمانی، یک وظیفه مهم و حیاتی مدیریت منابع‌انسانی تلقی می‌شود. در هر سازمانی مشارکت کارکنان سازمان برای موفقیت در تجارت امری مهم و ضروری است. تجزیه و تحلیل و ارزیابی عملکرد ، ساختارهایی را برای پیشرفت حرفه ای آن سازمان فراهم می کند. برای قضاوت …

بیشتر بخوانید »